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  • 张宏强
    前海股权事务所合伙人,工信部全国中小企业商业与股权研究中心高级研究员,多年上市公司实践经验和管理咨询行业学术研究,专注于企业商业模式构建、战略规划和激励机制设计。强调人才、资本、商业模式的融合发展,提升企业价值。从事管理咨询行业以来主导/参与多家企业商业模式重构及股权激励项目。服务企业:神舟电脑科技、华宇商贸集团、华辉事业集团、肯发集团、乐安居家具、银河食品集团、中国国旅、西建集团、创维集团、万通线缆、大连东泽海产品、雅戈尔服饰、长阳路通总公司、延安民投集团、珠海养可医疗、中山霖扬塑料、佛山耀达房屋科技、河北腾跃股份。

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  • 马福臣
    前海股权事务所合伙人,工信部全国中小企业商业与股权研究中心高级研究员,国家人力资源管理师,16年上市公司、外企、民企企业实战管理工作经验,某公益学习机构研究院人才管理专家研究组研究员,IAOL国际组织与领导力协会认证学员,具有扎实的管理理论知识和丰富的实战经验。服务企业:中国南玻集团、西风信息科技集团、新华商智教育机构、龙艺运动器材、湖南竞网、深圳显示器件、南玻浮法、远成股份、知觉股份、枫林环保、中山管信、金鼎实业、华安工程、蓝岛环保、欣涛科技。

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  • 黄俊铖
    前海股权事务所合伙人,工信部全国中小企业商业与股权研究中心高级研究员,中力管理创新研究院高级研究员,中山大学岭南(大学)学院MBA,十年电信和金融行业信息化大项目管理经验,高级项目经理资质,五年PE、VC投资管理与咨询经验,擅长商业模式、战略规划、股权激励、资本运营、市值管理、项目管理等的咨询与辅导。服务企业:浙江电信,衡泰软件,招商证券,广发证券,平安资产,神州联保,浙江润昇新能源,江苏特毅股份,广东逸丰生态,佛山众陶联,湖南补天药业,广州迪柯尼服饰,广州耐动信息科技,成都天创微波,深圳原飞航,海南德意丰,重庆盛焰能源,江苏航宇重型包装等。

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  • 胡克华
    前海股权事务所合伙人,国家人力资源管理师,工信部全国中小企业商业与股权研究中心高级研究员,武汉大学深圳研究院人力资源总监班客座讲师,超过18年上市公司、外资、民营企业管理实操经验、3年股权运营、人力资源管理咨询经验,具有扎实的管理理论知识和丰富的实战经验。专长领域:基于顶层设计的股权激励方案设计、企业壹号商业系统的梳理辅导、企业组织设计与流程优化、企业绩效薪酬系统设计、企业任职资格标准及人才培养体系设计。服务企业:广东冠盛、宏岳塑胶、郑州经纬科技、湖南补天药业、昆明新飞林人造板、亚世光电、广东春辉物流、河北路克希德生物科技、中山锵辉、深圳库贝尔生物科技、江苏京源环保、苏州玖隆再生股份、山东普瑞聚能达、天津三箭生物、黔桂三合水泥、五谷磨房集团等。

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